辞职后，我们的社保应该怎么处理？

辞职后社保有几点，需要多注意。

1、如果没有新工作，可以向社保局申请失业保险金，这个申请需要原工作单位配合，由原单位提交，个人再去申请。具体金额各地方不一，一般都有一千多每月。具体发放多少个月与你缴纳失业保险月份相关。失业保险申请成功后，在领取失业保险期间，可以暂停缴纳养老保险和医疗保险，同时医疗保险任然享受医保待遇。

当失业保险领取月份到期后，尽快到相应社区缴纳社保，否则医保将被停用。

多说一句，如果你去创业，凭借个体户营业执照可一次性领取全部失业保险金。

2、如果已经有了新工作，工作地在原城市。除非原工作单位未将你社保缴纳停止需要你出面协调外，新工作单位社保人员会帮你办理入职缴纳手续。

3、如新工作单位并非原城市或者自己去异地创业，可在原缴纳社保局提出转移申请，填好一系列表格后，原社保局会开具相应证明。自己将相关文件拿到异地交于新工作单位人事或自行去社保局办理即可。

4、如果是创业开办公司或企业，可考虑在适当时候，以公司或企业缴纳方式继续缴纳社保。期间需要注意医保被停用而出现的意外。