随着经济的发展，人民的生活水平也有很大的提高，但是大家的生活压力却越来越大了，幸福感也降了很多，这其中影响大家最大的原因就是房价问题了。国内很多三四线小城市人均月工资才两三千，但是房价却高达一、二万一平米的现象早就很普遍了。很多买房的朋友都有过这样的疑问，卖出一套100多万的房子，那到售楼小姐能拿多少提成呢，其实在很多人眼中，售楼处销售小姐是一个香饽饽的行业，她们画着精致的淡妆，穿着时尚现代的职业装，卖着售价动辄就以百万计的商品，但是其实每个行业都是有其中的艰辛。
惯常的思维，肯定是认为卖出一套这样的房子，售楼小姐肯定能拿到很高的提成，当然具体数字说不清，因为大城市和小城市情况完全不同，但可以肯定的是不会太低。为什么会这么认为，自然是因为房价高，房市收益十分可观。现在的房价，大城市，一二线城市，我们普通人自然不敢肖想，随随便便都是好几百万。而即便是小城市、小县城，房价也是不容小觑，在这种地方买房子，很多人一个月工资一平米也难以达到。而且现在买房的人，也是源源不断。所以说，售楼小姐的提成怎么能不高，难怪每次去售楼处，这些小姐姐没都这么热情。可事实却是，答案或许和想象的不一样。
据一个从业多年的售楼小姐说，其实工资没有想象的那么高。一般刚开始的底薪都是最低的工资标准1800-2200这样子，然后就是提成了，一般都是3-6个点，只要超额完成销售目标的话就会有8个点，按照这样的算法的话，只要能卖出一套100平方的房子，价格在150万的话，售楼处的小姐就可以拿到四千五到九千的工资。
她们有保底工资，如果一个月能卖出去3、4套房子的话，也是很轻松的就月入过万了，但这似乎也不是一件很容易的事情。因为大家都知道，现在的楼盘很多，每个楼盘的售楼小姐也是很可观。很多人都看中了这一块肥肉，自然竞争力也是非常大的，如果你想要轻松的拿到那么多工资的话，肯定还是要花费不少的功夫的。毕竟天上没有那么多掉馅饼的事情，大家还是一步一步脚踏实地的工作比较好。
在多劳多得的同时，她们需要面对巨大的竞争压力。大部分公司为了促进销售额，会实行「末位淘汰制」，要是有员工业绩一直不行，很可能会被直接辞退。
还会制定销售计划，如果完成计划，会有额外奖励，完不成的话，还会扣奖金的。同样像完成计划可没那么容易，一般情况下完成计划，拿到额外奖励的时候很少。
但是如果你天生是个销售的料的话，相信你的“钱途”一定是一片光明的，说不定还能因此在销售界声名远扬，但是这一切都来自每个人自己的魅力和能力，首先你的口才要过关，同样的话，你可以说的天花乱坠，顾客愿意买，那么你的业绩就会高。还有一点就是人脉广，亲戚朋友如果都来找你买房，那么你的业绩也就不用愁了。你们对此有什么想发表的吗？欢迎留言与讨论。