王妈该不该骂？该。
该不该被正经媒体下场，花式轮番上热搜地骂？不该。
网友骂她，那是因为为她“打工人嘴替”的人设买过单，结果发现她实际上苛待打工人，感觉“货不对板”，本质上类似于流量交易里的“消费欺诈”，要求“退一赔三”那是合情合理。
可你官媒，以什么立场开骂呢？
王妈再怎么名实不符，也只是个刚毕业的大学生，一个白手起家的农村小孩，一个小微企业的创业者，网友骂完，人家也马上整改到位，态度还算端正。
那你官媒，这时候，还有必要动用真正意义上的“公共资源”，抓着不放吗？
说实话，一开始这些媒体号开口我还挺高兴，以为终于能透过现象看被指，聊聊劳资关系为什么这么紧张，过劳加班为什么这么普遍，劳动监察为什么跟死了一样，然后掀起一波提高打工人福利待遇的讨论热潮……
万万没想到，堂堂官媒，翻来覆去还是“背刺”“翻车”“塌房”这几个烂词儿，轮番上了小一周的热搜——
问题是，你就算把王妈彻底锤死又能咋样？执法力度不变，大环境不变，还会有张妈李妈赵妈，不是吗？
说白了，劳动法问题，逮着个别老板狙的都是装瞎——在同一个竞争市场中，只有加大劳动监察的强度，才有可能改变环境。
否则个别良心发现、模范遵守劳动法的老板，只会被成倍提高的用人成本给压垮，反而那种把一个人当俩人用的，获得竞争优势，最后占领市场——这就是典型的劣币驱逐良币。
不信你就看电商三巨头就好了，放任拼少少这种让应届毕业生凌晨加班猝死的公司无底线猛卷，最终的结果就是阿里接连发文开会，东哥也只能调转枪头修改“兄弟论”。
市场上有缺斤少两的你不管，对按斤足两的商家来说就不公平，最后大家都只能缺斤少两了。
说到这里，替东哥喊句冤。
有个故事是说，你每天给一个人一个鸡蛋，如果突然断了，对方不会为之前得到的鸡蛋感激你，而会从此恨上你。
我觉得这事儿在东哥身上体现特别明显，大幅提高一线客服人员和物流人员的待遇，给所有快递小哥签订劳动合同缴纳五险一金，这不比那些压榨底层员工、搞外包的强太多了？
结果呢？因为用人成本奇高，有了危机感，稍有收缩，所有人都来看笑话，之前做得差的好像还成体面人了，还真是讽刺。
最后，说个冷知识，劳动法和食品法一样，都规定了专门的“监察部门”，有责任对该领域的违法行为进行监督执法，发现后有权罚款整改。
二十年前，毒牛奶毒豆芽毒大蒜是怎么横行于世，大家都看到了，最后就是靠严格的监督执法和重罚扭转了风气。
所以劳动监察为什么就拿不出这个魄力来呢？是不想还是不能呢？
好了，点到为止，再问就不礼貌了。
说这么多，主要还是想吐槽那些以格局大站位高自居的媒体，明明知道症结在哪，非要揣着明白装糊涂，你们呐，又不敢说又爱蹭只敢对一个小姑娘开炮的样子，真丑啊。