王妈该不该骂?该。
该不该被正经媒体下场,花式轮番上热搜地骂?不该。
网友骂她,那是因为为她“打工人嘴替”的人设买过单,结果发现她实际上苛待打工人,感觉“货不对板”,本质上类似于流量交易里的“消费欺诈”,要求“退一赔三”那是合情合理。
可你官媒,以什么立场开骂呢?
王妈再怎么名实不符,也只是个刚毕业的大学生,一个白手起家的农村小孩,一个小微企业的创业者,网友骂完,人家也马上整改到位,态度还算端正。
那你官媒,这时候,还有必要动用真正意义上的“公共资源”,抓着不放吗?
说实话,一开始这些媒体号开口我还挺高兴,以为终于能透过现象看被指,聊聊劳资关系为什么这么紧张,过劳加班为什么这么普遍,劳动监察为什么跟死了一样,然后掀起一波提高打工人福利待遇的讨论热潮……
万万没想到,堂堂官媒,翻来覆去还是“背刺”“翻车”“塌房”这几个烂词儿,轮番上了小一周的热搜——
问题是,你就算把王妈彻底锤死又能咋样?执法力度不变,大环境不变,还会有张妈李妈赵妈,不是吗?
说白了,劳动法问题,逮着个别老板狙的都是装瞎——在同一个竞争市场中,只有加大劳动监察的强度,才有可能改变环境。
否则个别良心发现、模范遵守劳动法的老板,只会被成倍提高的用人成本给压垮,反而那种把一个人当俩人用的,获得竞争优势,最后占领市场——这就是典型的劣币驱逐良币。
不信你就看电商三巨头就好了,放任拼少少这种让应届毕业生凌晨加班猝死的公司无底线猛卷,最终的结果就是阿里接连发文开会,东哥也只能调转枪头修改“兄弟论”。
市场上有缺斤少两的你不管,对按斤足两的商家来说就不公平,最后大家都只能缺斤少两了。
说到这里,替东哥喊句冤。
有个故事是说,你每天给一个人一个鸡蛋,如果突然断了,对方不会为之前得到的鸡蛋感激你,而会从此恨上你。
我觉得这事儿在东哥身上体现特别明显,大幅提高一线客服人员和物流人员的待遇,给所有快递小哥签订劳动合同缴纳五险一金,这不比那些压榨底层员工、搞外包的强太多了?
结果呢?因为用人成本奇高,有了危机感,稍有收缩,所有人都来看笑话,之前做得差的好像还成体面人了,还真是讽刺。
最后,说个冷知识,劳动法和食品法一样,都规定了专门的“监察部门”,有责任对该领域的违法行为进行监督执法,发现后有权罚款整改。
二十年前,毒牛奶毒豆芽毒大蒜是怎么横行于世,大家都看到了,最后就是靠严格的监督执法和重罚扭转了风气。
所以劳动监察为什么就拿不出这个魄力来呢?是不想还是不能呢?
好了,点到为止,再问就不礼貌了。
说这么多,主要还是想吐槽那些以格局大站位高自居的媒体,明明知道症结在哪,非要揣着明白装糊涂,你们呐,又不敢说又爱蹭只敢对一个小姑娘开炮的样子,真丑啊。