近日，洛宁法院立案庭速裁团队法官，用调解的方式为十四名农民工解决愁“薪”事，快速高效做到案结事了，有效维护了农民工的合法权益，下面，跟随小编一起去详细了解一下吧~
01基本案情
2023年王某作为驻工地代表，带领班组共十四人于2023年2月至4月期间在某机电公司施工，施工作业完成后，对方迟迟未支付相应工资，王某等人多次联系机电公司，该公司一直推脱，不履行相应义务，为维护自身合法权益，王某依法向洛宁法院提起诉讼。
02用心调解
洛宁法院在受理案件后，为促使机电公司能够尽快支付该笔劳务费用，十四名农民工能尽快拿到自己的“血汗钱”，法官魏朝彬决定对双方采取调解的方式化解矛盾纠纷。
魏朝彬积极联系双方当事人，确定调解时间，在电话里中了解双方诉求，表达对方意愿，从情理到法理循序渐进，不断缓解双方矛盾，在劝说下，双方均表示愿意积极参与调解，尽快解决纠纷。
03握手言和
最终在魏朝彬的释法明理下，双方当事人出于自身利益的考虑，握手言和，均表示愿意达成调解协议。被告机电公司于2024年6月起，于每月28日前给付原告王某20000元，于2024年12月28日前付清最后一笔23763元，合计143763元。
同时，为了更好地督促被告按时完成还款任务，在调解协议中约定违约金条款：如被告机电公司没按照第一条约定的时间及数额履行，被告每逾期给付一笔加罚违约金3000元，原告王某可就未给付部分以及违约金向法院申请一次性强制执行。为原告王某及时拿回“血汗钱”提供“双保险”。
调解是法院快速解决矛盾解纠纷的“润滑剂”。下一步，洛宁法院将持续发挥调解的最大效能，让劳动报酬纠纷案件各方在情理中依法对话，真正帮助当事人案结事了，握手言和，用“薪”温暖辛苦工作的每一位农民工，让人民群众在每一起司法案件中感受到公平正义。
来源：洛宁法院