香港优才计划申请人自己申请一定要重视审核流程第二、三步，这里隐藏香港优才计划获批6个重要因素！
香港政府自2006年推出的面向全球的优秀人才入境计划，旨在吸引高技术人才或优才来港定居，藉以提升香港的竞争力。所有申请人均必须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额。那么香港优才计划申请人如何抓住获批重点？今天我们来从入境处审核流程来分析！
第一阶段：基本资格
根据本计划提出申请的人士，必须首先符合一套「基本资格」的要求，然后才能根据计划所设的两套计分制度的其中一套获取分数。
年龄：申请人根据本计划提交申请时，年龄必须在 18 岁或以上。
财政要求：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人(如果有)居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。
良好品格：申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。
语文能力：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)。
基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下，能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及/或经验及成就亦可获考虑。
第二阶段：计分制度
符合「基本资格」所有要求的申请人，可选择以「综合计分制」或「成就计分制」的方式接受评核。
「成就计分制」要求申请人在某个领域/行业具备杰出贡献/成就奖，评分只有0分和245分，只有满分才能申请，一般适合那些影视后、诺贝尔奖、奥运冠军等人物，不适合普通人！
「综合计分制」要求申请人根据年龄、学历、工作经验、人才清单、语言能力、家庭情况六个选项做综合评分，其中年龄最高分30分、工作经验最高分75分、学历最高分70分、人才清单0分或30分、语言能力最高分20分、家庭情况最高分20分.
满分是245分，及格分是80分，要求申请人能够超过80分才能递交申请，当然并不是分数越高就一定获批，也跟申请人毕业院校、行业性质、就业背景等相关。
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第三阶段：准备材料
如果确定自己达到申请分数线，可以根据入境处要求准备材料，分别证明自己年龄、学历、工作经验、人才清单、家庭关系、语言能力上的分数的佐证，比如如果你是世界100强大学毕业，就需要提供学校毕业证书，如果你有5年工作经验，需要提供5年及以上的工作证明材料（合同、缴税记录、薪资证明等）。
第四阶段：甄选流程
当我们把申请材料递交到系统后，就会进入香港入境处的甄选程序中，一般会经历三轮筛选，然后就能知道你的结果了。
第一轮筛选：初步筛查
香港入境处审核人员会看申请人的分数够不够，有没有80分以上，没有的话就会发拒签信函，如果申请分数足够，就有机会进入下一轮筛选。
第二轮筛选：小组筛查
如果申请人的分数足够，入境处就会按照分数排名进入小组筛查，这个时候会有4个专业的小组人员对不同行业的人进行筛查，比如金融、法律、商贸等行业是一组，建筑、工程建造、科技通讯类行业是一组，然后其他行业有其他的分组。等小组筛查完成后，就要进入下一轮筛选了。
第三轮筛选：咨询委员会筛查
经过小组对行业筛选后，申请人的材料就交给咨询委员会了，全体会员都会参与筛查，这个时候会综合性的检查你所有的资质，比如教育背景、工作经验、专业技能、未来在香港的计划等，委员会会评估你这个人的能力和经验后续能不能为香港带来贡献，然后向入境处处长建议如何分配名额。
从上面审核流程我们可以总结出，香港入境处对于递交申请香港优才的申请人一般主要审核6大元素：
1.学历背景
从香港最新的人才政策来看，香港致力于吸引更多高学历人才到港发展，优才计划的学历要求本科及以上学历(特殊类型人才除外)，学历越高，优势越大，申请人上传的学历证明材料一定要准确和真实。
2.工作背景
香港希望通过优才计划吸引更多拥有丰富的工作经验的人才到港发展，工作经历越丰富，优势越大，如果能够在大企业就职(如世界500强、上市企业)，那就更能证明工作能力，有高管经验的话，分数会更高。
3.专业和行业背景
香港对递交优才计划申请人的行业和专业也非常重视，如果所学专业或从事行业是香港企业紧缺的，如金融类、科技创新类、电讯通信类、医疗护理类、建筑业等，所学专业又刚好跟行业是一致的，获批率就会更高。
4.个人成就
香港对那些在某个行业某个领域获得高成就的人才较青睐，如果申请人在就业生涯可以中，取得一些突出成就，比如独立负责过重要项目等，或许让香港入境处审核人员对你加分
5.来港意愿
香港实施优秀人才入境计划，目的就是为了吸引人全球各行各业优秀人才到香港来发展，如果你所递交的申请材料中没有表达出自己来港的意愿，如那些想要获得香港身份享受福利，又不愿意去香港，为香港做贡献的人，很容易被香港入境处拒签。
了解了香港优才审核那些重点元素，就可以快速判断自己适不适合申请香港优才，如果你有本科及以上学历，对香港优才感兴趣，可以先给自己做个分数测评(上文有评估入口)