李亚鹏频频被曝出一些欠债的消息。从18年开始，李亚鹏因为这类消息上了有十多次热搜。最近，一名博主“赵同学”晒出多张自己和李亚鹏的聊天记录，称自己加入李亚鹏公司四年，帮助李亚鹏组建公司团队，包括李亚鹏的抖音账号都是自己帮助做起来的，但是李亚鹏拖欠自己工资和社保。这位博主表示自己曾多次催李亚鹏，但是每次一提到工资的问题，李亚鹏都不回复这位网友的消息。
据这位网友介绍，之前李亚鹏还不愿意做个人抖音，是自己反复说服他才开始做起来的，可见李亚鹏公司能做起来，得感谢这位赵同学。并且做账号的团队都是赵同学帮忙找的朋友的公司，从零开始做起来的，但是做起来后，李亚鹏直接把刚开始的团队直接替换了。要是真这么做了，做的确实不地道，你让这位网友以后怎么给那位朋友解释。说实话，替换原始团队这样的做法实在是不对，人家在开始时候做出了这么大的贡献，不给人家一定的股份就算了，还把人家换掉，难怪这些年李亚鹏的路越走越窄。特别是赵同学，能全身投入公司的发展中，还能极力说服老板做抖音，拉来朋友，这些对公司来说都是非常重要的！
5月14日，李亚鹏在自己微博账号发文回应，视频中写着道歉的字样。这段视频应该是在车上录制的，他表示现在自己正在前往武夷山某地线下寻茶的路上。李亚鹏在视频中向这位“赵同学”表达了歉意：“我要正式地向你表示歉意，正式地道歉。”视频中，李亚鹏还向此前离职的一百多位同事表示歉意：“可喜的是经过一年多的努力，补偿金已经发放90%多了，胜利在望。”
李亚鹏称这个赵同学是今年春天离职的，表示当时具体的总额不记得了，但他表示目前还差赵同学6万元。李亚鹏还表示：“相信今天下班之前，一定会解决这个问题。”
李亚鹏之所以在视频中表示自己正在去武夷山寻茶，目的就是告诉这些同事，自己还在努力工作，会尽力去解决这些问题。至于向其他同事表达歉意这段其实真没必要，李亚鹏的公司也没几个人，估计也就几十个人，短短三四年就离职了一两百人，离职率这么高！
李亚鹏助理李正也做出了回应，拖欠工资是对方自己计算出来的加班费用。李正说:”那个同事是他自己心态的问题，当然跟王某老板也有点关系，但是关系不是很大，他自己心态的问题”。李正还表示没有拖欠过社保，社保当时是缓缴，称当时公司没有业务。李正表示拖欠了几万块钱，李正表示那个同事在离职时候给自己算了好多加班费用，拖欠工资指的是那个钱。
李正还介绍那个同事和李亚鹏的关系，那个离职员工和李亚鹏之前还是好朋友，这位员工在离职之前还是公司的总经理。李正说对方说走就走了，说他们老板李亚鹏够好了，现在闹成这样。李正打了一个比方：“假如你做一件事，你没有收入，你怎么把这钱给人家啊，不是不给…….”从李亚鹏助理李正回应的语气来看，他对这位员工的做法表示不满，认为李亚鹏已经做的够好了，还有另外一层意思就是公司没收入怎么给工资啊！
李亚鹏助理的回应真是有意思！按照他的说法，要是入职他们公司，加入刚开始定的工资是一万元每月，但是入职后要是公司收入下降，就会降低工资或者拖欠工资。那要是公司营业额翻倍了，会不会也给员工工资翻倍。员工又不是股东，赚钱了多分成，没赚钱少分成。员工就是来工作的，按时完成工作，按时按照入职前商定的工资支付就行了！希望这位助理可以一直跟着李亚鹏，说不定哪天离职后也会像赵同学一样。说实话，我肯定是不会去这样的公司工作，要么干一月月末就将工资打在卡上，要么就直接离职！
评论区有网友留言李亚鹏这么大一个老板，6万块钱对于他来说可能就是一顿饭的问题，李亚鹏怎么还拖得那么久，少吃一顿饭就挤出来了！也有不少网友表示应该理解李亚鹏，毕竟李亚鹏现在还在积极工作，这些年来也还了不少，给他一些时间，相信他可以解决这些问题的！
李亚鹏没有否认赵同学的6万元这点值得肯定，但是我们要思考，为什么李亚鹏公司的总经理都不干了，如果能正常发工资，公司的发展也同样让公司老员工受益，我想这位赵同学肯定是不会离职的，赵同学能果断离职，值得学习，与其跟着李亚鹏干，还不如自己干！