香港落户政策中,为何已婚有娃的精英人士申请香港优才更有优势?已婚有孩子的中产精英在申请香港身份的时候,选择优才计划是比较有利的,可以加分,续签也有帮助!

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一、香港各项人才政策有哪些?

香港落户政策包括香港优才、专才、高才通、留学进修、科才、依亲、投资入境计划等,而其中因为科才名额较少、依亲需取消内地户口、投资入境计划需净资产3000万以上,所以内地人更多会选择前面四种(优才、高才通、专才、留学),然后把符合要求的家人孩子添加为受养人一同拿到香港身份。

1、香港优才计划

香港优才计划是旨在吸引高技术人才或优才来港定居,藉以提升香港的竞争力,获批准的申请人无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。需要综合评估申请人的年龄、学历、工作经验、家庭背景、语文能力、行业职业等,一般申请周期是5-12个月!

2、香港专才计划

香港专才计划(输入内地人才计划)为有意根据输入内地人才计划前来香港就业的专业人士,需要具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或工作经验的内地中国居民,要求人才具备专科及以上学历,申请前必须找到一家香港公司雇佣,入境处会审核雇佣企业的行业背景、规模、以及本地员工人数和成立时间,而对于人才则会审核个人专业经验、学历和岗位的匹配度等,一般申请周期是3-6个月!

3、香港高才通计划

香港高才通旨在为有意前来香港就业的人士,是为了在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇,申请前不需要在港有工作,仅限在申请前12个月年收入达到250万以上港币的高收入人才,以及本科毕业于世界4个大学排名榜单前100或者某类专业在前10的顶尖学府的人才。一般申请周期是1-3个月!

4、香港留学进修计划

香港留学进修计划(非本地毕业生留港╱回港就业计划)面向在香港本地读全日制课程而获得学士学位或更高资历的非本地学生,以及在香港和粤港澳大湾区城市合办学校及机构读全日制课程而获得学士学位或更高资历的人士,港府希望这些人士毕业后可以留港/回港就业,如果还没有赴港读书,有本科及以上学历的人士可以申请读1年制研究生,毕业后留港工作,拿到香港身份!

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二、香港优才对已婚有子女人士有多友好?

如果认真分析过各项人才计划,就会知道香港优才计划对已婚有子女人士是非常友好的,4个理由说明已婚有子女的中产精英要落户香港选优才更合适!

1.家庭成员能随同拿香港身份

根据香港出入境的规定,通过香港优才计划等人才计划申请获批身份的人士,在申请前或后通过将家庭成员(配偶和未成年子女)添加受养人,本人获批香港身份后,配偶和子女也能一同获得香港身份,享受在香港就业、生活、读书等权利,后续拿到永居身份后,还可享受更多政策优势(如申领护照、参加华侨生联考、通过DSE考试成绩报考内地大学、申请公租房等)

2.家庭成员能加分提高获批率

在香港各项落户政策中,只有香港优才计划是计分制,而且把家庭情况作为其中一项重要计分项,对已婚有子女人士是非常利好的,如果家庭成员中,有直系家庭成员(已婚配偶、父母、兄弟姊妹、子女)是现居于香港的香港永久性居民,或配偶拥有学士学位及以上学历,以及子女未成年均可助你在优才综合计分制中增加分数,提高你的获批概率。

3.兼顾内地、香港两地生活

香港高才通只有2年“自由”期,2年过后就必须要通过香港公司雇佣续签,也就是大概率要求赴港工作,而香港专才、留学进修计划则直接在申请前就需要获得香港本地公司雇佣,只有香港优才计划申请人不管是在申请前还是获批后均没有强制要求在香港工作(获得本地公司雇佣或开办业务),无需提前获取香港雇主聘用,降低了申请难度,获批后无需强制赴港工作,可以不用重新适应新的生活环境,也不用长期跟内地家人分开。

4.家庭成员在港能协助续签

以上提到高才通、留学、专才续签均跟“工作”挂钩,要获得香港本地公司雇佣或到香港创办业务,大概率要离开内地赴港工作才能续签,而香港优才计划续签只需满足“通常居住”,如果配偶在港生活、居住或就业,子女在港读书可以协助主申请人提高续签成功率,意味着自己可以不过港工作和长期居住就能轻松续签,提高拿永居的概率。

三、香港优才计划申请条件和申请流程

香港优才申请人需满足5个基本资格(年龄+经济状况+良好品格+学历要求+语言能力)后,再通过综合计分制或成就计分制两套打分制度来打分,达到打分要求才可申请。

基本条件:年龄18周岁及以上+经济条件足以支持自己和家人在港1年生活和居住+无犯罪记录及不良出入境记录+有学士学位(本科)及以上学历+具备良好中/英文听说读写能力。

成就计分制

适用于具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士,例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项)或获业内颁发终身成就奖的杰出人才。

综合计分制

通过审核申请人年龄、学历、工作经验、语言能力、人才清单、家庭背景6个方面计分,达到80分即可递交申请,但是基本通过的人才类型大部分都属于高学历、有丰富工作经验、金融或科技等港服紧缺行业人才,评分如下:

①年龄:18-39岁计30分,40-44岁计20分,45-50岁计15分,51岁或以上不计分

②学历/专业资格:博士学位或2个以上硕士学位计40分,硕士学位或2个学士学位计20分,学士学位或有极高专业资格能力计10分,世界名校毕业额外加30分

③工作经验:10年以上+5年高管经验计40分,5年以上+2年高管经验计30分,5年以上经验计15分,2年以上经验计5分,有不少于2年的海外经验额外加15分,有3年+名企(世界500强、上市公司等)经验再额外加20分

④人才清单:符合香港入境处划定的13项特殊人才(详细名单后台回复“人才清单”获取),加30分

⑤语言能力:能证明会中英文书写和口语计30分,会中文或英文其中一种书写和口语,加上另一门外语计15分,只会中文或英文其中一种书写及口语,计10分

⑥家庭背景:有一名有香港永居身份的直系亲属计5分,配偶学历在大学本科以上计5分,随同子女年龄18岁以下计5分(最多算2名子女分数)。

下面根据香港优才计划综合计分制的6个基础打分项和4个额外加分项给大家详细拆解,希望可以帮助大家准确的评估自己的分数。

如果你是本科有学位证,不妨花30S时间做个测评,看看自己优才能拿多少分,80分及格↓↓↓

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2.准备好所需的证明材料

香港优才计划的申请材料就是根据基本要求和评分表来准备,比如经济能力、年龄、学历、工作经验、语言能力、家庭情况等,其中包括个人资料文件、子女或配偶所需的证明文件、资产证明文件、学历证明文件、工作证明文件等。

香港优才申请要递交的材料非常多,有一个长长的清单。在提交之前仔细核对,尽量全面以减少接下来补件的沟通时间和准备时间,简单总结如下:

①个人身份相关:港澳通行证、内地身份证、结婚证、护照个人信息页、医学出生证明、内地家庭户口簿等;

②学历/教育相关:毕业证、学位证、学位认证报告、成绩单等;

③工作证明相关:离职/在职证明、雇佣合同、雇主推荐信、组织架构图等;

④学业&事业成就:论文、证书、专利、资格认证等;

⑤资产/财产相关:银行存款、股票证券、房产等证明文件,有价证券、房产、公司股份也可以作为证明

⑥语言能力相关:近2年的托福雅思成绩单、其他语言能力证明文件(如有);

⑦赴港计划书;

其中赴港计划书和雇主推荐信是重要的两份材料,需要特别认真对待,如果不知道怎么准备,可以找专业人士协助(加v:mily5203 咨询)

3.递交申请和拿到档案号

如果已经把申请所需要的证明材料都准备好,可以自己通过香港入境处官方网站递交申请,当然也可以委托机构帮忙递交申请(如果你是找机构协助的话),一般申请这个动作当天就能完成,递交申请后可以获得确认信和档案号,所以递交申请之后一定要留意自己的邮箱,避免错过入境处的信息。

5.进入甄选程序

香港优才申请人在获得档案号后就进入甄选程序,由优才评审委员进行评审,不同行业的审批小组是不同的,所以获批周期跟申请人的行业差异,一般审核周期会在5-12个月,特殊情况也可能超过12个月,如果资料不齐全将会收到补件信,补件信需要在规定的时间内递交,所以一定要留意自己的邮箱。

6.获批电子签证

从2023年起,优才取消原则性批准和面谈两个程序,一旦被认定符合香港所需的优秀人才,直接获批电子签证,香港优才计划的签证首次获批时间为3年,获得电子签证后需要缴费,缴费后需要在规定的时间内(3个月内)入境香港激活签证。

7.赴港办理香港身份

香港优才计划拿到获批函后,缴费后需要激活身份,并前往所在地的出入境办理逗留D签,持优才签证和逗留D签赴港激活签证,入境香港后30天之内办理香港身份证。