江苏某建筑企业：有证书的留下，没证书的请走人

回顾2023年，工程行业在过去的一年里面临了诸多挑战，包括降薪裁员、内部人员优化和绩效考核末位淘汰等，甚至有一些公司选择整体放假一年。

在行业低迷的时刻，很多从事工程行业的人开始思考离开的可能性。他们明白，为了生计，需要另谋出路。

当然，也有些人陷入了困境，因为他们没有其他选择，或者不愿意放弃多年来积累的经验和资源。然而，面对竞争日益激烈的工程行业，如果没有相关从业证书，他们可能会被迫退出。

最近，江苏淮安某建筑企业发布了一份通知，要求工程部的员工必须持证上岗，未持证上岗的员工将被辞退。

根据公司规定，结合实际情况，我们向工程部发布以下通知：

一、工程部员工必须持证上岗。

二、工程部施工员必须持有安全员C2证才能上岗。

三、项目副经理及以上职位必须持有二级建造师证书和安全员B证书方可上岗。

四、上述证书必须在公司名下注册，截止日期为2024年6月30日。

五、截止日期前仍未持证上岗的员工将被解雇。

这份通知共有5条内容，每一条都简洁明了，但核心主题都是"持证在岗，无证离职"。

面对行业的不景气，许多从事工程行业的人开始对"证书"的重要性产生疑虑。然而，从2023年一级建造师报考人数达到220万人的事实来看，考证热度依然不减！

江苏省一级建造师资格考试的合格人员名单公示也印证了这一点，名单中涵盖了各行各业的工作单位，各行各业的精英纷纷加入其中。

如今，不仅工程行业内部竞争激烈，不同行业之间的竞争也日益加剧。工程从业人员需谨慎，可能给你带来麻烦的并不一定是同行，而很可能是与工程行业毫无关系的外行人！

因此，对于那些将工程事业视为终身的人来说，他们不会轻易放弃。在面对日益激烈的工程行业时，相关证书将成为行业的门槛。没有证书的人将被淘汰。因此，今年你应该更加努力，争取获得相关证书。