前些日子，我有位内地五线小城的女性朋友小花，写自媒体一年了，才挣了300元，正要放弃的时候，遇到了我。
我辅导她写爆文和做爆款视频，一个月就挣了5000多！而她的工资，也才3000，所以她问了我一个关键问题：
“名弘老师，我是否能辞职不干了？专门写作和做视频？”
后来我才知道，她的这个问题，不但问了我，还问了她的闺蜜们、朋友们、家人们和部分所谓要好的同事，引起了热烈的讨论。
家人们一致反对，因为她的本职工作，是体制内的合同工（某某中心的服务窗口)，虽然工作很普通，但是说起来高大上啊！
闺蜜们大部分反对，只有个别赞成。
几位要好的同事，反而普遍赞成，因为他们也受不了这种收入菲薄，全加起来不过3000多，还要朝九晚五坐在柜台伺候人的工作。
不过，消息很快就传到她的老板耳朵里了，这是后话，后面我会说。
她的这个问题，我仔细给她做了分析。
我的回答，让她陷入了沉思...
这个问题很普遍，遇到这种情况，你应该先问自己一个最重要的问题。什么问题呢？
其实，创业啊、副业赚钱，只是换了一份工作，那么，你应该问自己：
如果你要换工作，是骑驴找马呢？还是裸辞然后傻呵呵去找新工作？
我想，从经济学角度上看，当然要选择前者。因为后者的不确定风险太高了！
我个人的习惯是，如果要跳槽的话，我会待在原来的工作岗位，挤出时间去投简历以及去面试。这么做的好处是，我可以根据市场的真实情况来判断当下是不是一个最适合跳槽的时机。
同时，因为我还在现在的公司工作着，跟新公司谈判的筹码也比较多。如果是辞了职再去找工作，心态不会太好，也会特别焦虑。
我曾经有过骑驴找马的经历，从1家世界500强A跳到另外一家B，当时，B开的薪资，并不让我十分满意，只是比我的A高了大概20%，离我预期的50%相差很多，所以我就一直据理力争，后来居然谈到了35%左右，我就去了。
但是，如果我在失业状态呢？
不要说是高35%了，恐怕就算是一份跟原来差不多薪水、甚至更低的工作，我迫于生计，也得被迫接受吧！
毕竟，长期没工作的生活我也有过，就一个字：
“慌！”
两个字：
“好慌！”
如果非要加到4个字，就是：“慌的一匹！”
所以，这样想，就很明白了，即便我们的副业有一点点起色了，就开始辞掉主业，真的很不明智啊！
那么，什么情况下，可以辞掉主业，把副业变成主业呢？
我觉得，有两个标准，可以衡量：
第一个标准是对主业的，我们从5个方面看看你的主业是否合适：
1、第一个方面：主业完全占据了所有的时间。
人生不是为了工作的，如果主业让你废寝忘食，连睡觉、锻炼、陪娃的时间都没有，这样的工作再好，我劝你也要衡量一下，至少跟公司谈谈。
没有健康，就没有一切；没有家人，就没有生活。没有睡觉，更是大大损害健康。
如果是你个人原因，那么，你需要提高效率，减少做事的数量、提高做事的效率。
从这方面说，小花的柜台工作，是完全没有时间摸鱼的，最多是刚刚上班没人的时候，午休的时候，可以稍微空闲点，我给她的建议是这个时间，可以做点跟自媒体相关的事，看看书啦、写写文章啦，都可以，每天大概有1小时的时间。
但是，下班后，她是完全没加班的，所以有大把的时间属于自己。
小城市上班近，电瓶车10分钟就到单位，所以上班前也是有时间的。
我给她的建议就是减少追剧等时间，早上6点起，写作2小时再上班，晚上回到家饭后7点到10点写作3小时，11点前睡觉。
这样，一天可以5小时，足够写出一篇好文章，或者是做出一个好视频了！
2、第二个方面，上班等于上坟
早上起来，特别讨厌上班，一想到上班，简直生不如死！
而且，上班做着跟自己的理想完全不相干的事情，这种情况下，你不是在工作，你是在损耗生命！
即便这份主业能带来一些收入，但是因为没有一点点主动性，所以，不会有啥成就的。
在这方面，小花觉得她的工作还蛮有意义的，能帮助人解决问题，尤其是小城市不大，经常能遇见熟人还有八竿子打不着的亲戚，这些人看到她在这样的单位上班，对她抬举奉承，不管是为了办事也好，还是真心也好，总之很受用。
所以，她并不讨厌这份工作。
而且，因为是社会性工作，她还能不断从中累积素材。
第三个方面：本来就想跳槽了，干不下去了。
这种情况下，建议你干脆先别找工作，先用个半年左右的时间，全力以赴去干副业，试试到底能干成啥样？
如果半年毫无起色，你可以考虑重新找一份工作。
近年来，因为疫QING,我身边有些培训老师，本来已经跳出来做独立培训师了，但是因为市场不景气，又纷纷回到了企业打工，哎，真是无可奈何，因为接不到课啊！
这方面，小花倒是暂时没想到跳槽。
第四个方面：主业没啥上升的价值空间。
要么这份工作，本来就是打杂，你已经会了。
要么你的上司打压你，不给你升职、发展的机会。
这种工作，不做也罢！
这方面，当初介绍小花进入中心工作的，是她的远房亲戚，对她照顾有加，领导看她年轻有为，还不断鼓励她，所以，未来可期。
第五个方面：你要做点副业，被公司知晓了，强烈反对！
这种公司，往往是看不得人好。
小花告诉同事自己在做自媒体后，也后悔了，因为觉得早晚会给老板们知道，她甚至都做好准备：“大不了不干了！”
她还看到有电视剧中有一幕就是员工业余赚了钱，当苛刻的老板再一次批评她的时候，她愤然站起，拍着老板桌子说：“我不干了！”
这一幕，让她感同身受，因为实在是太爽了！
只是，老板知道后的反应，与她想象的完全不同！
以上如何衡量主业，那么，如何衡量副业呢？
主要是："长期稳定收入”
2015年开始，自媒体火爆，随便拍一条视频，可能就爆了，有时候随便一句话，一张钓鱼的图，就展现上百万，放到现在，怎么可能？
有些人迅速积累了几十万粉丝，靠搬运和剪辑一些视频，副业有一段时间，迅速超过了主业，就选择了辞职。
结果，随着内容原创度要求越来越高，各种平台对搬运的打压，很多没有精品内容的自媒体创造者收入迅速下降。
从月入上万到数百，登时傻眼了。
所以，要考虑到你的副业，不但是要超过主业，甚至还能基本保证长期超过主业。
我现在的副业也有不菲的收入，但是我还是没有辞职，因为我会利用早晚的工作业余时间，做点自己喜欢的副业。
我相信大多数的人，都跟我一样，兼顾主业和副业，毕竟，副业是创业，九死一生，不要只看那些个别成功的人，大多数失败的人，只是看不到而已。
如果你的副业能够在辞职后，收入明显提升，那就可以考虑辞职了。
说完这些以后，我跟开头的朋友分析：
1、她的主业
时间上，准点上下班，不用加班，所以早晚可以有点时间玩自媒体。
2、她的副业
即便现在辞职，全力做副业，收入上短期也未必会有大的提升，反而会失去主业的收入来源和一些社会保险，心慌的情况下，做副业的心情也会受影响。
我建议她暂时先别辞职，等副业稳定地起来以后再考虑。
所以，结合上面的几点，我们总结一下：
第一个标准：主业已无任何可取之处；
第二个标准：长期稳定的副业收入；
满足这两个标准，你可以考虑辞职去做副业了！
说完以上几点，小花开始断掉一切追剧、综艺、游戏、甚至连奥运会都没看一眼，开始大写特写，又是一个月过去了，收获颇丰。
没想到有一天领导叫她进去谈话，她登时就慌了！
领导：“小花，你最近在做自媒体？写了不少文章啊！”
小花大吃一惊，肯定是有人告状！
小花：“嗯，是的，就是业余玩玩，也没赚啥钱”
没想到领导接下来的一番话让小花大吃一惊！
领导：“赚不赚钱另说，但是做自媒体、写文章，这是好事啊！你的文章我都看了，写得蛮不错的！视频也很有特色！现在是互联网时代，我们就是应该通过互联网宣传自己，当然了，如果能顺带宣传单位，那就更好了，你有没有这方面的考虑呢？”
小花：“我..."
领导：“是这样的，我们最近也推出了我们中心的公众号，你那么能写，我准备让你也帮助写一些文章，宣传我们中心，你看好不好？另外我们还准备推出视频号，你也可以和同事们一起做点视频给我们宣传宣传”
小花喜出望外：“好的！”
更让她惊喜的是，领导真的有水平，又很体谅人，说出了另外一番话。
领导：“你以后柜台的工作，可以交出来一些，我们最近新招了几位大学生，让他们多历练一下，去柜台多做做。你呢？有空的时候，就可以多给单位写点东西，你下班写自己的，我们也不反对，你看这样可以吗？”
遇到这样的好领导，除了满口答应，小花还能说什么呢？
以上取材自真实案例.不构成任何投资参考。
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名弘老师原创，世界500强大学讲师。专注副业赚钱、知识变现。