职场规则三句话，都是老板套路你，信了的都是傻瓜
说起职场规则，那老王就打开话匣子止不住了，不说我的职场充满了负能量也基本上了。晋升的时候有人打小报告，领导信了。加薪的时候赶上财务不景气欠工资。大幅度涨工资的时候我跳槽了。
职场规则三句话
排在第一位的必然是加薪：“老王啊，你工作这么努力等公司效益好了，给你加点薪资·"丨我在心里有一万只”草泥马“飞奔而过。啊！ 啊！啊！你当我是菜鸟么？你当我是新手呢？我TM都是老王了，这话我都听过百八十回了，你还跟我说这些个有的没的，我能信么？
第二句话就是副转正，公司资历我最老，责任我最重，业绩我最高，薪资都一样。然后公司提干没提我。老板约谈说：“老王啊，公司是没办法啊，你要知道这个岗位其实我就是给你留的，公司也知道你干了这么多年是该晋升了。但是你的这些工作别人干不了啊，别人接手我也不放心，这次没有给你机会，你别有想法啊。等下次再有指标我第一个推荐你。丨我此时的想法是多么的想吐你一脸口水，你和我废话这么多干啥？我老王能接受就继续干，不接受就”就土豆搬家滚球“，找那么多客观理由干什么？提拔升职的那个不是你外甥么？地球人都知道，你和我说这么些你要闹哪样？
第三句话就是加班不加薪，部分同事已经加班，老王临时有事晚走一会。老板遇到约谈“老王啊，家里弟妹还挺好的？孩子学习怎么样？有没有什么困难？”我很自然地回了一句“挺好的，谢谢老板关心。”（我知道老板有下文）果然老板又说：“最近公司有个案子要做，需要几个人加班，但是没有薪资，你考虑考虑，这次是选几个我信得过的人加班。”上面要得急公司预算也没有了，我也只能刷脸找你们几个技术骨干了。（我干你妹啊，上周你和你秘书出去吃饭，拿发票去财务报销你当我不知道？我丢你个仙人板板的，义务加班就义务加班呗，废什么话啊？）好吧，但是我只能做我自己的主（老板的下一句是叫我动员员工加班，你做梦去吧。），其他人还得老板您自己去说，毕竟是义务加班（叫你外甥去说吧，你外甥厉害）。
啥也不说了，老板三句话反正我是职场老油子。你老板说破天也好，自己知道怎么回事就行了。没事就套路自己的员工，有能耐你甩我点实在的。