新冠病毒疫苗接种无疑是德国当前最热门话题之一，首轮疫苗接种工作也正向前推进。近日，北威州一家屋顶施工建筑公司以解雇威胁员工，公然禁止员工接种新冠疫苗，被骂上热搜。
▲图源：Julian Stratenschulte/ dpa
据《明镜》周刊报道，北威州伦格利希（Lengerich）曼特鲁普建筑公司（Mentrup Bedachung & Holzbau GmbH）负责人曼特鲁普（Uwe Mentrup）在社交平台脸书发文称：“全球许多专家已确定新冠疫苗不可靠，接受疫苗接种的员工将影响公司业务正常运作！”他认为，员工注射新冠疫苗，就是在牺牲公司的效益，为医学实验做贡献。他在帖文中强调，不明白这一点的人应立即辞职，另谋高就。
▲图源：welt.de
该帖文一经发布，就引致广大网友的批评，评论区一片骂声。该公司负责人不得不立即删贴，但该条帖文已被网友截图保存。来自维尔茨堡的律师陈（Chan-jo Jun）发布推文指出：从法律上讲，这样的解雇理由是无效的。该条正义推文已获得近3000次转推，超过9000次点赞。
被骂上热搜的企业负责人曼特鲁普迫于压力，不得不再次发帖澄清，表示自己没有禁止任何员工接种疫苗，也不存在任何相关的公司规定。他表示：“我绝不会因员工接种疫苗而解雇他们，我没有这个权力。”
根据《感染保护法》，企业雇员可自由决定是否接种新冠疫苗，用人单位不能要求雇员接种疫苗或禁止雇员接种疫苗，联邦政府也没有出台强制疫苗接种法规的计划。但是，劳动法律师鲍顾昂（Hendrik Bourguignon）也强调，虽然雇主企业不能决定员工是否接种疫苗，但却有知情权，雇员必须如实告知企业，自己是否已经接种。
（欧洲时报德国版林湉编译报道，转载请注明公众号GermanReport）
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