灵活就业人员,交够15年社保,退休需要办理什么手续呢?

subtitle 国辉说旅游 10-21 10:45

有人问到这样一个社保问题,灵活就业人员交社保15年后,退休要办理什么样的手续?

打开网易新闻 查看更多图片

是这样的,灵活就业人员在缴满15年社保且达到法定退休年龄后,是可以去当地社保部门办理退休的,不过需要注意的是,只能办理养老退休,因为医保退休的缴费年限需要25年或者30年的时间,如果你只是缴纳15年的话,那么是无法办理医保退休的。

办理养老退休手续的流程,其实是跟企业职工差不多的,只不过后者可以由单位来办理,不用个人去办理。所需要的材料,包括身份证、户口本等,到了现场填写退休申请表,如果是参加工作时间比较早,存在视同缴费年限的情况,那么还需要提供个人的人事档案,这样才能确认养老保险缴费年限。

以上这些资料会由社保部门审核后提交,再经上级部门审查后,一般需要1个月左右的时间,如果没有问题的话,那么就会在次月开始发放养老金了,注意现在养老金都是通过社保卡来发放,可以先去激活一下个人的社保卡,以免影响养老金的发放。

还有人问到,为什么女人五十岁退休,男人要六十岁退休?

是这样的,根据《国务院关于工人退休退职的暂行办法》,男工人退休年龄为年满60周岁,女工人为年满50周岁,女干部为年满55周岁。这个规定是1978年颁布的,带有那个时代的色彩,因为当时大家从事的工作还是以体力劳动为主,那么为了照顾女性群体,在退休年龄上规定了女性工人50岁退休,要比男性工人早10年。

不过,大家也看到了,随着改革开放,我国经济的迅速发展,女性在工作岗位上发挥着越来越重要的作用,从事的工作也不再是繁重的劳力,而是以脑力劳动为主,那么这个退休年龄也面临着调整。此前,人社部相关负责人也表示,男女要逐渐统一退休年龄,这个将伴随着延迟退休的政策一起落地。

这背后其实是我国老龄化程度在加重,需要更多的适龄劳动力人口,延迟退休也就成为了一种必选项。而国际上的做法,大多是男女统一退休年龄,并且都是在65岁以上年龄退休。那么,大家觉得这个可行吗?

特别声明:本文为网易自媒体平台“网易号”作者上传并发布,仅代表该作者观点。网易仅提供信息发布平台。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
打开网易新闻,阅读体验更佳
大家都在看