杭州：工资没算清，保姆住进雇主家，究竟该发多少钱双方各执一词
现在很多年轻人因为工作的原因，生了孩子之后，家里的老人因为上了年纪不能带孩子，无奈之下只能找保姆带孩子。找保姆肯定就要支付费用，要知道现在一个保姆的工资比一些白领的工资还要高，不信的话就来看看。
去年二月份，叶大姐通过中介公司介绍到杭州拱墅区一户人家做保姆，现在雇主欠她几万块钱工资，她干脆住在了雇主家里，东一餐西一餐，自己买着吃，出门也不方便。双方没有签署合同，雇主姓张，家里有两个宝宝。叶大姐说她最开始只管其中一个，费用是6500块钱，如果不休息的话就另外加钱，7500一个月。
叶大姐说从去年六月份开始，雇主家带孩子的老人就生病了，两个宝宝都交给了她来管，月工资涨到了8000块钱，去年十一月份，她儿媳妇生孩子，向雇主借了2000块钱，不过从过年前的两个月开始，工资发放就出现了问题，雇主欠她16000块钱。
今年1月14号，叶大姐要回家过年，说是雇主主动找她谈话，谈话的内容是之前借了雇主2000块钱，剩下三个月工资没有支付，按理说是24000块钱，扣除2000还剩下22000块钱，但是雇主却只给了叶大姐2000块钱。对于雇主这样的做法，叶大姐表示不能接受，因为家里的儿子借了别人的钱，她要拿这笔钱回去还账。
就这样剩下的20000万块钱雇主一直都没有支付，今年3月29号复工，不光去年的工资没有支付，今年的工资也开始拖欠。叶大姐说她干到了9月29号，雇主只支付了19000块钱，还欠下23600块钱。这笔钱双方都没有争议，雇主说是缓一缓再给，但是春节前的那20000块钱，双方存在争议。
雇主张先生说自己算出来的费用一共是31224块钱，前几天给了叶大姐200块钱现金，现在就剩下32024块钱了，等于去年没有支付的那笔工资要扣掉一些了。至于之前预支的钱，是因为她老公腿摔折了，提前预支的工资。该奖励的钱，在十一期间，她儿子结婚回家，自己是按照全天给她开的工资，而且还是早发。
雇主张先生说叶大姐现在用的手机是他买的，穿的鞋子也是他买的，穿的衣服也是他买的。
叶大姐对着银行收款记录列出了去年的工资表，不过雇主张先生不愿意看，他表示总共欠了3万多块钱，月底的时候付清。现在叶大姐也不想要什么奖励了，想拿回应得的基本工资，她算出来的是37000块钱。对于双方6000块钱的差距，张先生的解释是，去年叶大姐丈夫摔伤，他额外给了1000块钱，过年前他又额外给了叶大姐2000块钱，这些都是工资，不算奖励了。
另外的3000块钱，是去年的六月份，叶大姐说对方只发了4500块钱，少发了3000。可雇主张先生说，当月叶大姐休息了五天，工资他用现金发放了。现在和叶大姐根本协商不了，也给派出所的调解员说过了，就按照自己算的账给她钱，如果她不满意，她愿意上哪儿告就去哪儿告。
可叶大姐却说雇主只认可今年的欠下的工资，去年的20000块钱被倒扣了，自己根本不是要什么奖金，自己只要本来的工资就行。最终，双方还是没能协商好，后来叶大姐又回到了雇主家里。
到底拖欠了多少工资，我们现在也不得而知，不过作为雇主，既然能请得起保姆，为什么要拖欠几个月的工资呢，保姆也是来给你打工的，只不过工作的方式不一样而已，拖欠几个月的工资不给，人家还继续给你带孩子，就这份情，也应该及时的把工资给人家吧，不能因为工资的问题弄得双方都不愉快，你也总不能让保姆就这样天天住在你家里吧，到时候还不算要你自己负责。