如果国庆中秋加班工资可以落实,将意味着——10月1日至4日加班发3倍。

那么有人算过一笔账,如果国庆中秋加班8天,在北京至少可以赚1840元。

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因此,在加班和休假之间,毫无疑问,年轻人会选择前者。

一方面,今年的国庆和中秋还是属于特殊疫情期间,需要小心为好;

另一方面,大家觉得既然外出不安全还有钱赚,想必还是选择最优方案。

然而,“国庆中秋加班工资”能不能发到各位的卡上,以及什么时候到账,我估摸着,还得具体公司具体看情况。

比如在北京的一些小企业,对于大家来说,就是正常上班,不存在加班一说,那么结算的时候也是按照一个月的工资结算的。

面对“10月1日至4日加班发3倍”的探讨,还有网友指出,自己元旦春节的加班费还没拿到手。

总之,“加班工资”这件事很难说的,不是公众认知决定一切,也不是说每个公司都可以做到位。

对于企业来说,为了安抚员工,一般国庆、中秋或者春节期间的加班,都会有调休的机会,这样的话,既避免了公司空无一人,也能够相对止损。

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诚然,不论是给加班工资,还是调休都还算是比较不错的公司待遇,问题是,你加班了,什么都没有的,也得上班,这样的选择才是最闹心的。

最后,这个国庆中秋节你准备加班吗?

你们公司的加班费会即时到账吗?

(注:图片来自网络,谢谢)