不到一个月时间里,北京5家大医院调整院领导。从中也看到一个细节,2017年开始,北京市属医院取消了行政级别。

但是近日新任命的院领导仍按照一定的行政级别对待。这是个过渡,本来没什么不可。不过因为几个细节的存在,还是忍不住想评论一下:

一,医院取消了行政级别,如果医院领导还按一定的行政级别管理,副职等也按一定的行政级别管理,是不是医院的行政级别事实上就没取消?

二,医院取消了行政级别,院领导本身有行政级别,任命后享受的行政级别待遇提高一级,只取消了医院的行政级别但是院领导的行政级别仍在,取消的实际意义在哪?

三,医院取消了行政级别,新任命的院长仍然是按照级别一步步提升,比如这个医院的院领导正职按副厅,想当这个院长,之前的行政级别必须是正处或者是副厅,是不是也会消解医院行政级别的取消。

如果说他是从医院内一步步提升还好,反正都没行政级别了,如果是从其他厅局调入,院领导的行政级别仍在啊,几年后还会以此行政级别调入其他行政部门。

医院取消了行政级别,最后只是取消了中层的,医院副职和正职仍有,实际意义在哪呢?

取消医院的行政级别,归根到底其实是要取消院领导的行政级别,并切断有行政级别的领导再成为医院的领导以及院领导再成为其他有行政级别部门的领导通道,并重新规定院领导的产生方式。

如果取消了医院的行政级别,而院领导仍有行政级别,仍不能跨行政级别产生,院领导的产生仍然是行政决定,这样的取消政策,没多大意义!

北京地坛医院

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中日友好医院

宋树立曾经担任司长,被任命为党委书记,即使是平调,也是厅级。

北京朝阳医院

2017年北京市属医院取消了行政级别,但是仍按副厅级管理,和不取消区别大吗?

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北京天坛医院

北京同仁医院

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