国家规定企业单位必须依法给员工上社保,
但实际生活中仍然有一些私企不愿意缴,
为什么会出现这样的情况呢?
举一个例子就可以看出来了,
比如说在北京单位每个月为员工缴纳的社保,
比例应该是16%+10%+0.8%+0.2%,
再加0.8%等于27%.8,
员工是8%+2%+3元再加0.2%=10.2+3块钱,
那其中三块钱暂时不考虑,
那么单位和员工缴纳的社保比例为278:102,
如果说每个月你为自己的社保缴了102,
那么单位会往你的社保账户上打进去278,
所以在员工看不见的情况之下,
单位交的社保费用其实是员工的两倍还多,
那么这也就是为什么,
私企不愿意给员工缴纳社保的一个根本原因了。
还有不明白的相关问题可以关注私信沟通。