国家规定企业单位必须依法给员工上社保,

但实际生活中仍然有一些私企不愿意缴,

为什么会出现这样的情况呢?

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举一个例子就可以看出来了,

比如说在北京单位每个月为员工缴纳的社保,

比例应该是16%+10%+0.8%+0.2%,

再加0.8%等于27%.8,

员工是8%+2%+3元再加0.2%=10.2+3块钱,

那其中三块钱暂时不考虑,

那么单位和员工缴纳的社保比例为278:102,

如果说每个月你为自己的社保缴了102,

那么单位会往你的社保账户上打进去278,

所以在员工看不见的情况之下,

单位交的社保费用其实是员工的两倍还多,

那么这也就是为什么,

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私企不愿意给员工缴纳社保的一个根本原因了。

还有不明白的相关问题可以关注私信沟通。