网友一：
从去年2016年大数据分析得知，不同专业之间的就业难度指数（毕业生数量/需求岗位数）差距较大。就业难度排名前十的专业有：农业经济管理类、地质类、矿业类、草学类、财政学类、旅游管理类、安全科学与工程类、经济与贸易类、自然保护与环境生态类、环境科学与工程类。
究其原因，这十个专业情况有所不同，地质类、矿业类是由于中国经济放缓以及供给侧改革造成的需求量的减少，而经济贸易类岗位需求量并不低，但是由于此专业毕业生供给量更大，因此经济贸易类专业毕业生就业难度较大。
相对容易就业的专业，分布在一些供需量不大的冷门专业，比如军事类、医学类、天文学类、艺术理论学等，其中尤其以医学供需矛盾最为突出，在最容易就业的20个专业中，医学类专业有10个之多，占据了半壁江山。分析原因，随着人们对健康的需求不断提升，除了医院之外，医药公司、制药厂、医药贸易、经销、检验等企业对医药类专业技术人才的需求也在逐年增加，是导致医学类毕业生需求量不断增加的原因。而临床医学专业学制长，实习时间也长，工作压力大，待遇不高，再加上医患关系紧张，导致学医的热情不高。需求量增加而供给量不足，医学类就业容易也就不难理解。
网友二：
其实找工作不难，找到心仪的工作难，很少有人找到十全十美的工作，不是工资不满意，就是工作地点不满意，办公环境，餐补住宿，自己想要的总是很多，不过，要说难就业的专业应该就是咱们高考所说的冷门专业了，这种专业毕业要不你就成为专业技术人才，搞研究，要不挤破脑袋抢饭碗，不像文科专业，随便划拉划拉一大堆相关工作都可以干，冷门专业有的人转行那真是从头学起啊。
但是有的热门专业，如外国语言文学，旅游管理，可能是因为人才过剩，或者行业不景气才导致就业难的吧。
网友三：
大学毕业要找专业对口工薪又高的工作很难。现在用工市场一个怪现象，用工单位为找合适的人选难，另一方面不少大学毕业生却找不到心仪的工作。造成这种现象的根本原因就是：现在的教育产品难以满足用工单位的需求。好的单位有自己的培训机能，他们对应聘人员要求就高，一般学校的毕业生只能被排除在外。也有些企业和学校搞联合办班，定向培训生成为主要招聘对象。大多数毕业生只能通过自己的努力在市场上寻找自己的落点。专业对口比例估计不会很高，前几年我看过一个学校的一届毕业生的通信册，进好单位的不少，专业对口很少微乎极微。我的意思是：不要认为读上好专业就有好工作了。
网友四：
在现实社会里，每一个专业都很难找好对口的工作。除非你才华出众，毕业时自己有专利发明或者你手里有项目。一般学习平平，成绩一般者都不容易。你看音乐学院，电影学院，他们可是万里挑一吧哪有现成的艺术团体，电影剧本等他这个名额。还有星光大道的出来的优秀选手直接就被艺术团体录取了他们很少有专院校的毕业证书。。我的建议不管什么工作不管是不是喜欢的专业先工作能养活自己这是前提。在等待时机转行。骑着马找马吧。
网友五：
哪些专业难找工作其实是个伪命题，当今社会急速发展，为了适应国家建设的需要，短期内，工科人才能够凭借自己扎实的专业知识能够有一席之地，当中国社会发展到更高阶段时，中国的基础设施建设已经足够完善，伴随中国法治化进程的推进，可能法律人才也会供不应求，所以没有专业难找的工作，完全是一种供求关系的平衡，某方面人才在某阶段饱和，可能这方面的人才就要难找工作。
网友六：
其实哪个专业毕业后都可以找到工作，关键是找到的工作合不合口，工作强度及薪资待遇等等，比如我们建筑工程的已经连续好多年就业率在前三但是大多数人的主要工作就是在工地上放线，夏天顶着赤日，冬天还要耐住严寒，还要担负起50年的责任，每个月的薪水也超不过4000，并且你的工作没有定点，隔4 -5个月就要离开这里去另外一个省份，因此这个专业虽然就业高但是跳槽率也高。